Curso - Líder-Coach: habilidades de coaching para managers
Técnicas de coaching ejecutivo y feedback para desarrollar tu equipo
Presencial- Perfeccionamiento
Potencia tu liderazgo con habilidades de coaching y feedback
En un entorno empresarial en constante cambio, los líderes más efectivos no son solo quienes dirigen, sino quienes saben desarrollar el potencial de sus equipos. Esta formación intensiva te proporciona las herramientas prácticas y el enfoque necesario para incorporar el coaching ejecutivo y el feedback constructivo en tu estilo de liderazgo.
Aprenderás a generar conversaciones de valor, fomentar la autonomía de tus colaboradores y crear un entorno de alto rendimiento. Todo ello con un enfoque aplicado, orientado a resultados y facilitado por coaches profesionales en activo.
Si quieres ir más lejos, considera formarte como coach con el siguiente programa:
Curso - Formación de coaches level 1 | credencial ACC por ICF
Dirigido a:
- Todo manager o responsable de gestionar un equipo con o sin responsabilidad jerárquica que desee adquirir nuevas competencias y desarrollar sus habilidades de liderazgo.
Programa de la formación
1. Coaching en las organizaciones
- Qué es el coaching y diferencia con otras disciplinas.
- Elementos clave.
- Habilidades del manager-coach y barreras frecuentes.
2. Herramientas clave para el coaching
- Tipos de escucha.
- Preguntas poderosas.
3. Desarrollo del talento
- Modelo GROW.
- Feedback y feedforward.
4. Coaching en la práctica
- Identificar necesidades y herramientas válidas para cada colaborador.
- Puesta en práctica de las conversaciones de coaching y feedback.
- Mentoría grupal.
Objetivos de la formación
- Integrar herramientas del coaching a su estilo de liderazgo y gestión de personas.
- Implementar el desarrollo o acompañamiento del colaborador con coaching.
- Fijar objetivos de cambio y medir el progreso.
- Fomentar una cultura de feedback.
Competencias de la formación
- Mentalidad de coach
- Escucha activa
- Autoconocimiento
- Establecer acuerdos
- Generar confianza
- Comportamiento ético
- Comunicación
¿Por qué hacer esta formación?
- El aporte de conocimiento esta soportado por ejercicios de puesta en escena y simulaciones de práctica de sesiones de coaching.
- Formación dinamizada por coaches en activo con experiencia en la formación a managers.
Bonificación de la formación
1. ¿Qué es FUNDAE?
La Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE) ayuda a que las empresas formen a sus trabajadores. A través de este sistema, las empresas pueden recuperar parte o todo el coste de la formación mediante bonificaciones en los seguros sociales.
2. ¿Quién puede beneficiarse?
Cualquier empresa en España que tenga trabajadores contratados por cuenta ajena (Régimen General). También las empresas de nueva creación tienen derecho a crédito formativo.
3. ¿Puedo hacer yo un curso a través de FUNDAE?
Sí, si estás trabajando por cuenta ajena, puedes hacerlo. La empresa debe estar de acuerdo en participar y gestionar la formación a través de FUNDAE.
4. ¿Y si quiero formar a varias personas de mi empresa?
También es posible. Puedes organizar un curso para varios trabajadores. La empresa debe encargarse de la gestión a través de la plataforma de FUNDAE o contar con una entidad organizadora que lo haga por ella.
¿Por qué formarse con Cegos?
¿Por qué elegir la formación abierta en aulas de Cegos, con otras empresas?
Aprender junto a profesionales de otras empresas, en un entorno estimulante, multiplica el valor de tu experiencia.
La formación Abierta en aulas de Cegos está pensada para responder a las necesidades de desarrollo individual. Es una oportunidad única para:
- Aprender con agilidad: Adquiere y aplica una competencia clave en solo 1 a 3 días, sin distracciones ni dilaciones.
- Salir del marco de tu empresa: Explora nuevas formas de pensar y actuar con total independencia, en un entorno seguro y sin condicionantes internos.
- Enriquecerte con la diversidad: Comparte experiencias reales con personas de otras organizaciones, sectores y estilos de liderazgo.
- Aplicar lo aprendido de inmediato: Gracias a una metodología orientada a la práctica, los conocimientos se transfieren con rapidez a tu realidad profesional.
- Ampliar tu red relacional: Conectar con participantes de distintos sectores y servicios generando contactos de valor más allá de la formación.
En Cegos, cuentas con consultores expertos, recursos y una dinámica de grupo que te reta, te motiva y te acompaña. Vive una experiencia formativa que va más allá del contenido: transforma tu forma de aprender.
Próximas fechas
- 1.050 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos MadridCalle Puerto de Somport, 9 - Ed. Oxxeo28050 MadridHorarios de formaciónPrimer día: 09:30 a 18:00Siguientes días: 09:30 a 18:00
- 1.050 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos MadridCalle Puerto de Somport, 9 - Ed. Oxxeo28050 MadridHorarios de formaciónPrimer día: 09:30 a 18:00Siguientes días: 09:30 a 18:00
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Contenido de la oferta de formación in-company
Formación dirigida a las personas de tu organización. Lugar, fechas y horarios de impartición a determinar.
EL PRECIO INCLUYE :
- Formación impartida por un consultor certificado.
- Validación de los objetivos en el contexto de tu empresa.
- Materiales, ejercicios y documentación en formato digital.
- Evaluación de calidad.
EL PRECIO NO INCLUYE :
- Personalización y/o adecuación de la formación.
- Aulas de formación y servicios de coffee break y catering.
- Los gastos de desplazamiento y manutención del consultor.
SERVICIOS OPCIONALES :
- Informe de intervención.
- Adaptación de casos prácticos, ejercicios y role plays.
- Módulos de formación on-line.
- Seguimiento y consolidación de planes de acción.
- Evaluación de la eficacia de la formación.
- Gestión de la bonificación.
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