Curso - Mujer y liderazgo
De la asertividad al liderazgo
Presencial o Virtual- Perfeccionamiento
¿Por qué, a pesar del acceso masivo a la educación y la experiencia profesional, las mujeres siguen encontrando barreras para liderar?
Este curso de liderazgo femenino aborda con enfoque práctico y directo los frenos internos y externos que limitan el avance profesional de las mujeres. A lo largo de dos días, trabajarás sobre tu legitimidad como líder, tu visión profesional, tu capacidad de comunicación influyente y las herramientas necesarias para afrontar los desafíos del liderazgo femenino. Una formación que combina reflexión individual, experiencias compartidas y dinámicas de desarrollo profesional para que te afirmes como mujer líder, auténtica, influyente y visible.
Dirigido a:
- Mujeres managers con responsabilidad jerárquica/transversal o mujeres que próximamente pasarán a desempeñar la responsabilidad.
Programa de la formación
Objetivos de la formación
- Identificar los factores de éxito de los líderes.
- Tomar conciencia de sus puntos fuertes y sus obstáculos.
- Establecer su legitimidad para posicionarse como mujer líder.
- Confiar en las redes de mujeres para aumentar su influencia.
¿Por qué hacer esta formación?
1. Afirmar tu liderazgo desde la autenticidad y la asertividad
Porque construir una presencia sólida como mujer líder comienza con reconocer tu valor, tus prioridades y tu voz. Aprenderás a legitimar tu posición y liderar con coherencia, confianza y propósito.
2. Superar barreras invisibles que frenan tu avance profesional
Porque identificar y gestionar los miedos, el techo de cristal o los conflictos entre vida personal y profesional te permite avanzar sin pedir permiso. Este curso te da herramientas para actuar sobre tu entorno y sobre ti misma.
3. Definir tu ambición profesional y plan de desarrollo realista
Porque liderar implica tener una visión clara. Aquí trabajarás tu matriz DAFO personal, tus factores de éxito y tu plan de acción para aprovechar oportunidades y construir tu trayectoria con determinación.
4. Potenciar tu influencia y red de apoyo profesional
Porque el liderazgo no se construye en soledad. Aprenderás a comunicarte con impacto, hacer tu marketing personal y fortalecer redes internas y externas que amplíen tu visibilidad e influencia.
Bonificación de la formación
1. ¿Qué es FUNDAE?
La Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE) ayuda a que las empresas formen a sus trabajadores. A través de este sistema, las empresas pueden recuperar parte o todo el coste de la formación mediante bonificaciones en los seguros sociales.
2. ¿Quién puede beneficiarse?
Cualquier empresa en España que tenga trabajadores contratados por cuenta ajena (Régimen General). También las empresas de nueva creación tienen derecho a crédito formativo.
3. ¿Puedo hacer yo un curso a través de FUNDAE?
Sí, si estás trabajando por cuenta ajena, puedes hacerlo. La empresa debe estar de acuerdo en participar y gestionar la formación a través de FUNDAE.
4. ¿Y si quiero formar a varias personas de mi empresa?
También es posible. Puedes organizar un curso para varios trabajadores. La empresa debe encargarse de la gestión a través de la plataforma de FUNDAE o contar con una entidad organizadora que lo haga por ella.
¿Por qué formarse con Cegos?
Acompañamos a profesionales y organizaciones de todo el mundo con propuestas formativas alineadas con sus retos reales: prácticas, flexibles y orientadas a resultados. Para optimizar tu proyecto de aprendizaje y crecimiento profesional, te ofrecemos dos modalidades clave: La formación in-company y la formación abierta.
Formación in-company: Desarrollo a medida, alineado con tus prioridades
La formación in-company de Cegos es la opción ideal para organizaciones que desean formar un grupo cerrado para sus profesionales, con programas diseñados según sus necesidades, cultura y estrategia. Llevamos el conocimiento allí donde lo necesitas, integrándonos en tu operativa diaria y facilitando un aprendizaje con impacto directo.
Ventajas de la formación in-company:
Optimización del presupuesto: Formar a grupos internos (de 5 a 12 personas) reduce significativamente el coste por participante, maximizando el retorno de la inversión.
Flexibilidad total: Tú decides las fechas, el formato (presencial o virtual) y los contenidos que mejor se ajusten a tu realidad empresarial.
Diseño e implementación ágiles: Dispones de programas "llave en mano" creados por consultores expertos, adaptados con rapidez a tus retos específicos.
Cohesión del equipo: Una experiencia formativa común fortalece la colaboración, mejora la comunicación y alinea al equipo con los objetivos de la organización.
¿Es para ti? Esta modalidad es perfecta para empresas que desean una solución formativa personalizada y rentable, diseñada a partir de sus necesidades y con impacto inmediato en la operativa del equipo.
Formación abierta: Desarrolla tus competencias, amplía tu visión y conecta con otros profesionales
¿Tienes una necesidad individual, quieres crecer profesionalmente, aprender de otros sectores y ampliar tu red de contactos? Nuestra formación abierta es tu mejor opción. Ofrecemos sesiones de corta duración (de 1 a 3 días), en formato presencial o virtual, con contenidos actualizados, metodologías prácticas y una fuerte orientación a resultados. Compartirás aula con profesionales de otras organizaciones, en un entorno dinámico y enriquecedor.
Ventajas de la formación abierta:
Aprendizaje intensivo y aplicable: Cursos intensivos y enfocados, diseñados para adquirir habilidades clave y aplicar lo aprendido desde el primer día.
Entorno neutral y enriquecedor: Aprende con total independencia en un espacio seguro, libre de condicionantes, donde reflexionar, compartir y aprender sin filtros.
Perspectiva externa y multidisciplinar: Crecer con el intercambio de experiencias entre personas de distintas organizaciones. Contrasta tu experiencia con profesionales de otros sectores, accede a nuevas ideas y amplía tu visión.
Metodología 100 % práctica: Trabajamos sobre casos reales, dinámicas participativas y herramientas directamente útiles para tu día a día.
¿Es para ti? Esta opción es ideal para profesionales que desean actualizarse, desarrollar competencias clave y abrirse a nuevas perspectivas más allá de su organización.
Cegos: tu socio estratégico en formación empresarial
Lideramos el mercado global de la formación B2B, ayudando a empresas y profesionales a afrontar sus retos con soluciones prácticas, flexibles y orientadas a resultados.
Contacta ahora con Cegos y descubre cómo podemos impulsar el desarrollo de tu equipo y el crecimiento de tu organización.
Contenido de la oferta de formación in-company
Formación dirigida a las personas de tu organización. Lugar, fechas y horarios de impartición a determinar.
EL PRECIO INCLUYE :
- Formación impartida por un consultor certificado.
- Validación de los objetivos en el contexto de tu empresa.
- Materiales, ejercicios y documentación en formato digital.
- Evaluación de calidad.
EL PRECIO NO INCLUYE :
- Personalización y/o adecuación de la formación.
- Aulas de formación y servicios de coffee break y catering.
- Los gastos de desplazamiento y manutención del consultor.
SERVICIOS OPCIONALES :
- Informe de intervención.
- Adaptación de casos prácticos, ejercicios y role plays.
- Módulos de formación on-line.
- Seguimiento y consolidación de planes de acción.
- Evaluación de la eficacia de la formación.
- Gestión de la bonificación.
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