Curso - Medir el ROI de formación
Conocer la rentabilidad de las acciones formativas
- Presencial
- Perfeccionamiento
Un equipo de consultores está a tu disposición para ofrecerte un contenido adaptado, a medida de tus objetivos.
Compartir esta formación
best Este curso ofrece un método para evaluar la rentabilidad o ROI de un programa de formación.
Permite medir la eficacia de la formación en niveles de: satisfacción, aprendizaje, aplicación en el trabajo, mejora de indicadores cuantitativos y cualitativos de la empresa, y rentabilidad.
FranklinCovey es partner exclusivo del Grupo Cegos en España
Dirigido a:
- Directores de recursos humanos.
- Responsables de formación.
- Especialistas interesados en la evaluación de la formación.
Contenido de la formación
1. La necesidad de evaluar la formación
- ¿Por qué evaluar los programas de formación?
- Identificar las necesidades y definir el proceso de evaluación.
- Los 5 niveles de la evaluación de la formación.
2. Descripción general del método ROI
- Las etapas del proceso de evaluación hasta llegar el ROI.
- Identificar los criterios para seleccionar los programas que pueden ser evaluados a niveles 4 y 5.
3. Planificación de la aplicación del método ROI a un programa de formación
- La elaboración del plan de evaluación y su puesta en práctica.
- La elaboración del plan de recogida de datos y su aplicación.
4. Recogida de datos cualitativos y cuantitativos
- Las diferentes tipologías de datos a recoger durante el proceso de evaluación.
- Análisis de los instrumentos para recoger datos durante el desarrollo del programa.
- Análisis de los instrumentos para recoger datos al final del programa.
- Cómo obtener una mayor colaboración de los participantes.
5. El análisis de los datos
- La aplicación de procedimientos para aislar los efectos de la formación de otros factores.
- Cómo convertir los datos recogidos en valores monetarios.
- Identificar los beneficios intangibles del programa de formación.
- Saber cuantificar todos los costes del programa.
- Calcular la rentabilidad de la inversión (ROI).
6. Reporting
- Cómo comunicar los resultados obtenidos con el programa de formación.
- La presentación de los beneficios intangibles.
Objetivos de la formación
- Formar a los participantes en una metodología contrastada de evaluación de la formación que les permitirá medir la eficacia de sus respectivos programas de formación en varios niveles: satisfacción, aprendizaje, aplicación en el trabajo, mejora de indicadores cuantitativos y cualitativos de la empresa, y rentabilidad.
Beneficios adicionales
- Exposición del consultor formador.
- Trabajos individuales y en grupo.
- Estudio de casos.
- Intercambio de experiencias.
Metodología realizada por Jack J. Phillips del ROI Institute
Fechas y ciudades
- De 30 ene A 31 ene 2020Madrid990 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos MadridFray Bernardino Sahagun, 2428036 MadridHorarios de formación1er día: 09:30 a 18:002do día: 09:00 a 14:00
- De 03 feb A 04 feb 2020Barcelona990 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos BarcelonaNumancia 187, Planta 7ª08034 BarcelonaHorarios de formación1er día: 09:30 a 18:002do día: 09:00 a 14:00
- De 16 abr A 17 abr 2020Madrid990 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos MadridFray Bernardino Sahagun, 2428036 MadridHorarios de formación1er día: 09:30 a 18:002do día: 09:00 a 14:00
- De 24 sep A 25 sep 2020Madrid990 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos MadridFray Bernardino Sahagun, 2428036 MadridHorarios de formación1er día: 09:30 a 18:002do día: 09:00 a 14:00
- De 15 oct A 16 oct 2020Barcelona990 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos BarcelonaNumancia 187, Planta 7ª08034 BarcelonaHorarios de formación1er día: 09:30 a 18:002do día: 09:00 a 14:00
- De 16 nov A 17 nov 2020Madrid990 € IVA exentoPlazas disponiblesPre-inscribirmeCegos MadridFray Bernardino Sahagun, 2428036 MadridHorarios de formación1er día: 09:30 a 18:002do día: 09:00 a 14:00
Contenido de la oferta de formación in-company
Formación dirigida a las personas de tu organización. Lugar, fechas y horarios de impartición a determinar.
EL PRECIO INCLUYE :
- Formación impartida por un consultor certificado.
- Validación de los objetivos en el contexto de tu empresa.
- Materiales, ejercicios y documentación en formato digital.
- Evaluación de calidad.
EL PRECIO NO INCLUYE :
- Personalización y/o adecuación de la formación.
- Aulas de formación y servicios de coffee break y catering.
- Los gastos de desplazamiento y manutención del consultor.
SERVICIOS OPCIONALES :
- Informe de intervención.
- Adaptación de casos prácticos, ejercicios y role plays.
- Módulos de formación on-line.
- Seguimiento y consolidación de planes de acción.
- Evaluación de la eficacia de la formación.
- Gestión de la bonificación.
Recevoir le programme par email
El programa ha evolucionado
Has elegido una edición en , el programa de esta formación ha cambiado. Te gustaría:
Consulta el contenido de esta formación en o continúa tu compra
Envoyer le programme à un collaborateur
Más información
Grupo medio de 8 a 12 participantes
El precio por persona de la formación en abierto incluye :
La documentación y material de trabajo, el certificado de formación, así como los cafés de las pausas y los almuerzos en común con los participantes.
1er día: 09:30 a 18:00
2do día: 09:00 a 14:00
Preis
Es entstehen keine zusätzlichen Liefer- & Versandkosten