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Curso Liderazgo: grandes líderes, grandes equipos, grandes resultados®

Desarrollar líderes para liberar el talento y la pasión de su equipo

 

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FranklinCovey es partner exclusivo del Grupo Cegos en España

 

"La llamada a la Grandeza es el significado más profundo de una nueva era. Para alcanzar los más altos logros del genio humano y la motivación, son necesarios líderes dotados de los nuevos paradigmas, nuevas habilidades y nuevas herramientas para la acción." Dr. Stephen R. Covey


Consultar el programa de esta formación y las fechas de 2016

Programa de la formación

1. Inspirar confianza

  • Aumentar la influencia y la credibilidad entre los subordinados directos, los homólogos y los superiores.
  • Credibilidad y confianza.
  • Dividendos e Impuestos de la confianza.
  • Construir la confianza.
  • Comportamientos que generan confianza.
  • Conseguir el respeto de los demás

2. Clarificar el propósito

  • Crear un propósito claro y convincente centrado en las necesidades del cliente - estratégicamente alineado y financieramente viable.
  • Integrar la Misión y la Visión.
  • El Modelo de Negocio.
  • Enunciado del Propósito de Equipo.
  • Una visión compartida.

3. Alinear los sistemas

  • Consolidar la capacidad de la organización para alcanzar coherentemente sus objetivos, atraer y retener el talento, mejorar los procesos de trabajo y fidelizar incondicionalmente al cliente.
  • Los cuatro sistemas esenciales:
    - Ejecución.
    - Talento.
    - Principales procesos de trabajo.
    - Retroalimentación de los clientes.

4. Liberar el talento

  • Análisis de riesgo.
  • Explotar plenamente los talentos únicos, la pasión y los esfuerzos de cada miembro del equipo.
  • Los Tres Diálogos de Liderazgo:
    - La Voz.
    - Rendimiento.
    - Despejar el camino.

5. Plan de acción individual

  • Crear un plan de desarrollo profesional a través de la aplicación de los 4 imperativos en el día a día.

A quién se dirige esta formación

  • Mandos y líderes de empresas y organizaciones.

Objetivos de la formación

  • Construir la confianza y crear influencia con otros;
  • Definir el propósito del equipo y las funciones clave
  • Crear la conexión estratégica del trabajo del equipo y los objetivos de la organización
  • Conectar el trabajo del equipo con el modelo de negocio de la organización
  • Alinear los cuatro sistemas esenciales, la ejecución, el talento, los procesos clave de trabajo y la retroalimentación de los clientes.

Beneficios de la formación

  • El programa insignia de desarrollo del liderazgo de FranklinCovey ayuda a los líderes a desarrollar el conjunto de actitudes, el conjunto de habilidades y el conjunto de herramientas que necesitan para liberar el talento y la capacidad de sus equipos y alcanzar las máximas prioridades de la organización.
  • Formación exclusiva de FranklinCovey
  • Material del participante:

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Fechas de la formación año 2017

25-27 EneMadrid1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
01-03 FebBarcelona1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
08-10 MarMadrid1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
03-05 AbrBarcelona1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
10-12 MayMadrid1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
24-26 MayBarcelona1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
18-20 OctMadrid1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
25-27 OctBarcelona1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos
15-17 NovMadrid1.580€ exento de IVALogo de carrito Cegos

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Duración:
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Precio 1er inscrito:
Bonificación Fundación Tripartita
por asistente:
Grupo medio de 6 a 10 participantes
El precio del curso incluye:
Los coffee breaks de las pausas, los almuerzos en común con los participantes, la documentación, los ejercicios, el material del curso así como el certificado de formación.
Duración: 
Precio*
Grupo estándar de 1 personas

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Formacion bonificada Fundación Tripartita
“La Fundación Estatal para la Formación en el Empleo participa en la gestión de las ayudas para financiar las acciones de formación profesional para el empleo dirigidas a empresas y trabajadores pero, en ningún caso, las organiza ni las imparte.”




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